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Vermeiden Sie diese Fragen im Vorstellungsgespräch
Jeder Personaler freut sich darüber, wenn er im Vorstellungsgespräch einem enthusiastischen Kandidaten gegenübersitzt, der nur darauf wartet, seine gut durchdachten Fragen stellen zu dürfen. Immerhin wird damit ein gewisses Mass an Eigeninitiative und Interesse am Job deutlich – beides sind Themenbereiche, die dem potenziellen Arbeitgeber wichtig sind. Jedoch kann das positive Bild schnell verblassen, wenn der Kandidat eine Frage stellt, die er besser für sich behalten hätte.

Vorstellungsgespräch: DAS macht Bewerber unbeliebt (Tu’s nie!)
Im Vorstellungsgespräch mit Fragen und Antworten lauern viele Fallen. Wenn Sie falsche Antworten geben oder sich im Gespräch auf eine bestimmte Art verhalten, kann Sie das unbeliebt machen. Und immer, wenn die menschliche Basis nicht stimmt, erwartet Sie eine Absage. Martin Wehrle empfiehlt Ihnen, sieben Fehler im Vorstellungsgespräch unbedingt zu vermeiden. Diese Fehler haben auch damit zu tun, welche Knigge-Regeln Sie befolgen, wie lang Ihre Antworten sind und welche körperlichen Signale Sie senden. Unabhängig davon müssen Sie auch inhaltlich überzeugen, etwa bei Fragen wie „Was sind Ihre Schwächen?“ Von allen Fragen und Antworten im Vorstellungsgespräch ist kaum eine so knifflig wie die nach den Stärken und Schwächen (Bewerbungsgespräch). Ebenso kommt es auf die Selbstpräsentation an. Und welche eigenen Fragen stellen Sie der Firma im Bewerbungsgespräch? In diesem Video geht Martin Wehrle alle Phasen eines Vorstellungsgespräches durch und empfiehlt Ihnen Sätze, mit denen Sie so richtig punkten und den Job an Land ziehen können. Nützliche Beispiele für Ihren großen Auftritt als Bewerber. Danach antworten Sie überzeugend, zum Beispiel bei der Selbstpräsentation. Das gilt für Berufseinsteiger/Ausbildung /Duales Studium (Stärken & Schwächen) genauso wie für Führungskräfte/Teamleiter, vor Ort genauso wie beim Video-Interview (Online) oder am Telefon. Wer den Ablauf im Vorstellungsgespräch (Dialog Beispiel, Schwächen) und die Selbstpräsentation beherrscht und die Phasen des Bewerbungsgespräches kennt, weiß auch Antwort auf klassische Fragen wie: „Was sind Ihre Schwächen?", Erzählen Sie etwas über sich?“, „Warum sollten wir Sie einstellen?“, „Wo sehen Sie sich in 5 Jahren“ oder warum diese Firma die richtige ist („Warum haben Sie sich bei uns beworben?“). Ein Vorstellungsgespräch kann auf Deutsch oder Englisch stattfinden, ob im Handwerk oder als Krankenschwester, ob als Industriekauffrau oder Justizfachangestellte, ob als Verwaltungsfachangestellte, medizinische Fachangestellte Erzieherin, Lehrer, ob als Ingenieur oder Betriebswirt oder im öffentlichen Dienst (z.B. Uni/Universität, Polizei) - immer müssen Sie die richtigen Antworten auf Fragen im Vorstellungsgespräch geben können.

SAG’S NIE! Meide 7 Dinge im Vorstellungsgespräch
Was sollten Sie in einem Vorstellungsgespräch niemals tun, nicht nur in Bezug auf Fragen und Antworten? Was verhagelt Ihnen das Bewerbungsgespräch? Womit machen Sie sich unbeliebt? Martin Wehrle gibt Ihnen überraschende Antworten und zeigt 7 schwere Fehler auf. Außerdem sollten Sie alle Grundlagen beherrschen. Von allen Fragen und Antworten im Vorstellungsgespräch ist kaum eine so knifflig wie die nach den Stärken und Schwächen (Bewerbungsgespräch). Ebenso kommt es auf die Selbstpräsentation an. Und welche eigenen Fragen stellen Sie der Firma im Bewerbungsgespräch? In diesem Video geht Martin Wehrle alle Phasen eines Vorstellungsgespräches durch und empfiehlt Ihnen Sätze, mit denen Sie so richtig punkten und den Job an Land ziehen können. Nützliche Beispiele für Ihren großen Auftritt als Bewerber. Danach antworten Sie überzeugend, zum Beispiel bei der Selbstpräsentation. Das gilt für Berufseinsteiger/Ausbildung /Duales Studium (Stärken & Schwächen) genauso wie für Führungskräfte/Teamleiter, vor Ort genauso wie beim Video-Interview (Online) oder am Telefon. Wer den Ablauf im Vorstellungsgespräch (Dialog Beispiel, Schwächen) und die Selbstpräsentation beherrscht und die Phasen des Bewerbungsgespräches kennt, weiß auch Antwort auf klassische Fragen wie: „Was sind Ihre Schwächen?", Erzählen Sie etwas über sich?“, „Warum sollten wir Sie einstellen?“, „Wo sehen Sie sich in 5 Jahren“ oder warum diese Firma die richtige ist („Warum haben Sie sich bei uns beworben?“). Ein Vorstellungsgespräch kann auf Deutsch oder Englisch stattfinden, ob im Handwerk oder als Krankenschwester, ob als Industriekauffrau oder Justizfachangestellte, ob als Verwaltungsfachangestellte, medizinische Fachangestellte Erzieherin, Lehrer, ob als Ingenieur oder Betriebswirt oder im öffentlichen Dienst (z.B. Uni/Universität, Polizei) - immer müssen Sie die richtigen Antworten auf Fragen im Vorstellungsgespräch geben können. Dieses Video warnt Sie vor Fehlern, die auf all diese Fragen und Situationen zutreffen können.

Vorstellungsgespräch: DAMIT fällst du durch (Tu's nie!)
Welche Fehler lauern im Vorstellungsgespräch bei Fragen und Ihren Antworten? Welche falschen Tipps aus Bewerbungsratgebern können Ihnen Ihr Bewerbungsgespräch so richtig verhageln? Was dürfen Sie auf keinen Fall im Job-Interview antworten? Und wie können Sie als Bewerber im Vorstellungsgespräch auf Fragen und Antworten brillant antworten? Durch welche Tipps fürs Bewerbungsgespräch schaffen Sie es, sich von typischen Bewerbern abzuheben? In diesem Video enthüllt Martin Wehrle 5 miese Tipps fürs Vorstellungsgespräch und leitet daraus gute Tipps ab. Das Video lehnt sich an sein E-Book „Geheimakte Vorstellungsgespräch“. Zum Beispiel müssen Sie überzeugen auf Fragen wie „Was sind Ihre Schwächen?“ Von allen Fragen und Antworten im Vorstellungsgespräch ist kaum eine so knifflig wie die nach den Stärken und Schwächen (Bewerbungsgespräch). Ebenso kommt es auf die Selbstpräsentation an. Und welche eigenen Fragen stellen Sie der Firma im Bewerbungsgespräch? In diesem Video geht Martin Wehrle alle Phasen eines Vorstellungsgespräches durch und empfiehlt Ihnen Sätze, mit denen Sie so richtig punkten und den Job an Land ziehen können. Nützliche Beispiele für Ihren großen Auftritt als Bewerber. Danach antworten Sie überzeugend, zum Beispiel bei der Selbstpräsentation. Das gilt für Berufseinsteiger/Ausbildung /Duales Studium (Stärken & Schwächen) genauso wie für Führungskräfte/Teamleiter, vor Ort genauso wie beim Video-Interview (Online) oder am Telefon. Wer den Ablauf im Vorstellungsgespräch (Dialog Beispiel, Schwächen) und die Selbstpräsentation beherrscht und die Phasen des Bewerbungsgespräches kennt, weiß auch Antwort auf klassische Fragen wie: „Was sind Ihre Schwächen?", Erzählen Sie etwas über sich?“, „Warum sollten wir Sie einstellen?“, „Wo sehen Sie sich in 5 Jahren“ oder warum diese Firma die richtige ist („Warum haben Sie sich bei uns beworben?“). Ein Vorstellungsgespräch kann auf Deutsch oder Englisch stattfinden, ob im Handwerk oder als Krankenschwester, ob als Industriekauffrau oder Justizfachangestellte, ob als Verwaltungsfachangestellte, medizinische Fachangestellte Erzieherin, Lehrer, ob als Ingenieur oder Betriebswirt oder im öffentlichen Dienst (z.B. Uni/Universität, Polizei) - immer müssen Sie die richtigen Antworten auf Fragen im Vorstellungsgespräch geben können.

Selbstpräsentation: Tu DAS nie (im Vorstellungsgespräch)
Selbstpräsentation im Vorstellungsgespräch oder Bewerbungsgespräch: Wenn Sie den Satz „Erzählen Sie mal etwas über sich“ hören, hat die wichtigste Phase Ihres Bewerbungsgespräches begonnen. Eine Selbstpräsentation (Beispiel) halten, ob für ein Praktikum, eine Ausbildung oder ein Assessment Center, das heißt: Der Firma im Vorstellungsgespräch sofort aufzeigen, welchen Nutzen Sie durch Ihre Mitarbeit hat. Aber viele Bewerber begehen bei Ihrer Selbstpräsentation (Vorstellungsgespräch, Tipps) Fehler. Zum Beispiel sprechen Sie über Privates, wenn Sie sich präsentieren, verlieren sich in Details oder beginnen in der zu fernen Vergangenheit. Das gilt für Schuler, Quereinsteiger, Sekretärinnen und für eine Bewerbung um eine Ausbildung genauso wie für Teamleiter und Führungskräfte (Selbstpräsentation, SPF). In diesem Video zur Selbstpräsentation verrät Ihnen Karriereberater Martin Wehrle, wie eine Vorstellungsgespräch-Selbstpräsentation (sowie Assessment Center) nicht laufen sollte. Denn bei der Selbstpräsentation entscheidet der Auftritt. Das gilt für Berufseinsteiger/Ausbildung /Duales Studium genauso wie für Führungskräfte/Teamleiter, vor Ort genauso wie beim Video-Interview (Online) oder am Telefon. Wer den Ablauf im Vorstellungsgespräch (Dialog Beispiel) und die Selbstpräsentation beherrscht, ist im Vorteil. Ein Vorstellungsgespräch mit Selbstpräsentation kann auf Deutsch oder Englisch stattfinden, ob im Handwerk oder als Krankenschwester, ob als Industriekauffrau oder Justizfachangestellte, ob als Verwaltungsfachangestellte, medizinische Fachangestellte Erzieherin, Lehrer, ob als Ingenieur oder Betriebswirt oder im öffentlichen Dienst (z.B. Uni/Universität, Polizei). Martin Wehrle gibt für die Selbstpräsentation ein überzeugendes Beispiel (ohne PowerPoint & Flipchart), ideal für Assessment Center, Ausbildung, Praktikum und Führungsposition.